管理者／放課後等デイサービス - トラインスミス株式会社

※この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

職種名	管理者／放課後等デイサービス
仕事内容	▶ 放課後等デイサービス（福祉サービス／児童施設）　障がいのある子どもたちの自立支援を行う仕事です。・施設の運営管理、サービス提供、サービス提供の統括、売上管理。・人員の労務管理及びモチベーション管理、適切な指導とサポート。カレイドスクエアパークは『子どもから大人まで自立をワンステップで支援する事業所』です。これから社会に船出していく「支援が必要な子どもたち」から「障がいのある大人の方」まで、様々な学びの場を提供できる広場を創造し、保護者や関係機関の方々と協働で活力ある人生をデザインする事業です。支援に係る業務はもちろん、「障がい」理解を促進する社会活動も積極的に行っています。固定概念にとらわれない自由な発想で、楽しみながら自発的に外部との交流・つながりを作っていけるような人財を募集しています。 "ワークライフ・インテグレーション"の実現を目指し、仕事も私生活もどちらも尊重し、人生を豊かにしていきましょう。詳しくは弊社HPを是非ご覧ください［ https://ksp.work/ ］ ※ 従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般
必要な免許・スキル	【必須】普通自動車免許（AT限定可） ※ 社会福祉主事、社会福祉士、精神保健福祉士、児童発達支援管理責任者のうちいずれかを所持していると望ましい。【経験】福祉事業所でのマネジメント経験があれば尚良い。「新しい環境で新たなチャレンジをしたい」「ブランクがあっても安心して働きたい」「子どもの手が離れたのでもう一度現場に戻りたい」そんな方も歓迎です！ぜひご相談ください。
歓迎するスキル	☆ 業務効率化のため、PC・スマホの活用、リモート会議などを積極的に導入しています。 ☆【お互いがお互いの『違い』を『素敵』と感じられる社会を目指して】というビジョンに共感し、一緒に切磋琢磨してくれる仲間を募集します。
勤務地	新潟県村上市松山260-7
転勤の可能性	※ 就業場所変更の範囲：本社および各事業所
勤務形態	正社員
給与	【月給】 230,000円〜
給与備考	基本給：182,000円〜　固定手当：準管理職手当 40,000円　営業手当 8,000円賃金規定に基づき該当する方には、通勤手当、扶養手当、住宅手当が支給されます。昇給制度：あり　年2回（前年度実績あり）賞与：あり　年2回　（前年度実績年1回あり）
契約期間	雇用期間の定めなし
試用期間	試用期間なし
勤務時間	9:00-18:00（休憩60分）
時間外労働	無し
休日・休暇	土日休み　※祝日は開所しています年末年始（１２／２９から１／３）・ＧＷ・夏季休暇有給休暇　入社3か月後に10日付与育児休業、産前産後休業、子の看護等休暇、介護休暇　取得実績あり ※ 子の看護等休暇について、令和7年4月から「高等学校修了までのお子様を対象」「子の人数に関係なく10日付与」「入学式や卒業式以外にも、学校主催のイベントや面談でも取得可能」と、弊社独自の範囲拡大を行い、より取得しやすくなりました。
待遇・福利厚生	マイカー通勤【可】駐車場あり規定支給（月額支給上限 50,000円） ※自家用車での通勤の場合は 15円/1km を通勤距離数で換算して支給（片道2km以上に対し非課税限度額内まで）
社会保険	雇用保険　労災保険　健康保険　厚生年金
選考方法	まずは応募フォームよりご応募ください。 ※ 履歴書（写真貼付）を郵送していただきますので、郵送先などについて、ご登録いただいているメールアドレス宛にご案内メールをお送りいたします。履歴書が到着次第、面接日程調整のご連絡をさせていただきます。　↓ 面接（セクションリーダーと社長それぞれと行う）結果通知：面接後１０日以内 ※事前の施設見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 ※お問い合わせは、本社（トラインスミス株式会社）0254-28-9362 の採用担当までご連絡ください。
屋内の受動喫煙対策	有り禁煙
その他	◇作業服・制服の支給：無 ◇主夫、主婦活躍中！お子様の急な体調不良など、ご家族の都合によるお休みにも理解のある職場です。